← Vos outils, votre budget
Simulateur · Abonnements et agents IA
Vos logiciels et vos fonctions support vous coûtent combien ? Et combien des agents vous feraient économiser ?
Renseignez vos outils et vos équipes : le calcul se met à jour à chaque saisie. L'exemple pré-rempli correspond à une PME de services de 45 salariés. Remplacez-le par vos chiffres. Rien ne quitte votre navigateur.
01Votre entreprise
salariés
€ / an
% / an
02Vos abonnements
0 € / an · 0 € par salarié
Tapez le nom d'un outil : le prix public indicatif et la catégorie se remplissent. Ajustez ensuite le prix réellement payé.
Chaque montant est traité comme un abonnement mensuel. Les libellés non reconnus arrivent en catégorie « Autre ». L'analyse se fait dans votre navigateur.
03Vos fonctions support
0 € / an · 0 ETP
Indiquez le nombre d'équivalents temps plein par fonction et la part des tâches répétitives qu'un agent peut prendre en charge. Le scénario choisi à droite règle ces parts par défaut.
04Hypothèses du programme
Mise en place estimée : 0 €
€
% du budget / an
€ / salarié / mois
mois
mois
Hypothèses et sources
- Hausse médiane des abonnements au renouvellement : +7,8 % par an, 10 à 25 % pour les outils avec IA intégrée (Zylo, 2026).
- 35 % des entreprises ont déjà remplacé au moins un SaaS par un outil construit en interne ; les catégories les plus remplacées sont l'automatisation, les outils internes, la BI, le CRM et les formulaires (Retool, 817 répondants).
- La comptabilité, la paie, la messagerie et la bureautique restent en SaaS : obligations légales et effet réseau.
- Les prix affichés sont des prix publics indicatifs par utilisateur et par mois. Remplacez-les par vos montants facturés.
- Le temps libéré sur les fonctions support mesure une capacité récupérée, pas une réduction d'effectif. Seule la part que vous jugez valorisable entre dans le calcul.
- Budget de mise en place estimé : socle données et sécurité de 12 000 €, plus un coût par outil remplacé et par fonction automatisée.
Estimation indicative fondée sur les hypothèses affichées. Elle ne constitue pas un engagement de résultat ; un audit de vos contrats et de vos processus affine chaque poste.